全国政协委员许玲：建议将就业友好指数纳入产业评价标准

　　中青报·中青网记者 王志伟

　　实习生 梁子祺

　　教育部、人力资源社会保障部的数据显示，2025届全国普通高校毕业生规模预计达1222万人。今年全国两会即将召开，促进大学生就业有哪些值得关注的建议和举措？本周，中国青年报社社会调查中心联合问卷网（wenjuan.com）进行的一项有2009人参与的调查显示，促进大学生就业，60.4%的受访者期待完善就业公共服务体系，提供从职业规划到实际就业的全方位支持。

　　“我的求职目标主要是医院和药企，也在准备考公考编。”魏心怡是广东一所高校流行病与卫生统计学专业的硕士研究生，从去年秋招到现在，她投递了不少简历，但很少能进入到面试环节。“与专业对口的药企岗位比较少，而且岗少人多，薪资还不高，找工作挺难的。”

　　赵杭飞是北京一所高校的本科毕业生，求职季主要在考公考编，目前有的岗位已通过笔试，在等待面试的信息。“有些用人单位会到学校进行宣讲，让我了解到不少岗位信息，另外，学校团委的老师也会不时推送一些招聘信息，关注学生的求职进展。”

　　合肥某高校硕士毕业生王薇已经找到了一份在杭州的工作，她觉得这与她丰富的实习经历有关。“研一时，我就开始投递简历找实习了，并逐渐确定了自己的求职目标。”王薇觉得，虽然学校安排了职业规划和指导的讲座，但最终还得亲自去实践，才能知道自己想做什么。“一开始找实习挺难的，因为缺少面试经验和职场技巧，导致心仪的公司没能去成。希望学校能从学生的实习开始抓起，为学生找实习提供帮助，比如推送实习岗位，开展面试指导课程，让学生逐渐积累职场经验，提升就业竞争力。”

　　调查显示，54.6%的受访者建议优化高校专业设置和课程设计，提升就业竞争力，48.4%的受访者希望多开展“小而精”“专而优”的专场校园招聘会，43.2%的受访者希望学校加强简历制作、笔试面试等就业指导服务。

　　其他还有：支持大学生自主创业，提供资金支持和专业指导（41.5%）；为外地毕业生求职提供短期住宿便利（35.9%）；政府高校企业联动，挖掘更多就业岗位（35.3%）；健全毕业生基层就业支持体系（25.3%）；加强校企合作，提供实习实训机会（20.0%）。

　　全国政协委员、广东技术师范大学副校长许玲在接受中青报·中青网记者采访时表示，今年全国两会，她将聚焦大学生群体的就业问题，“今年大学毕业生将达到1200多万，大学生就业压力很大，其背后涉及了千千万万个家庭。”许玲建议构建更加包容的产业政策体系，在改造传统产业、发展新兴产业的过程中，不仅要考核产业的发展前景，同时把就业友好指数纳入评价标准。“产业发展的最终目标是让人民过上幸福生活，一方面要通过产业的升级换代，创造出更多新的就业岗位，另一方面要建立更包容更精准的培训体系，让求职者有能力到新兴领域就业。”

　　许玲还建议，高校要适应时代变化，在培养方案、专业设置、课程内容上要向数字化时代对人才的需求靠拢，让大学生跟得上时代发展，顺利实现从校园到社会的过渡。

　　参与此次调查的受访者，男性占45.1%，女性占54.9%。00后占20.1%，90后占50.9%，80后占24.8%，70后占3.7%，60后占0.5%。

　　（应受访者要求，赵杭飞、魏心怡为化名）